¿Qué es el metaverso?
Con el anuncio del Metaverso de Facebook, o digamos el Metaverso de Meta, y el Mesh de Microsoft, las organizaciones no han dejado de preguntar a Virtway sobre lo que será (o no será) esta nueva realidad. Meta (el nuevo nombre corporativo de Facebook) describe el Metaverso como un lugar donde la gente puede «socializar, aprender, colaborar y jugar de formas que van más allá de lo que es posible hoy».
A decir verdad, muchos de nosotros ya hemos experimentado lo que Mark Zuckerberg y Meta describen. El Metaverso Corporativo de Colaboración de Virtway, por ejemplo, lleva 5 años prosperando en el sector. Virtway ha atraído a organizaciones grandes y pequeñas por igual a su mundo virtual abierto e inclusivo. Y a diferencia de otros que venden una idea que aún no existe, el metaverso de Virtway es accesible hoy, desde cualquier dispositivo, desde cualquier parte del mundo.
Los Metaversos actuales y futuros son algo más que un concepto de ciencia ficción. Reúnen a las personas de forma más inmersiva, facilitando la interacción humana y el compromiso en el mundo virtual. Los equipos remotos se conectarán a su oficina virtual y se «sentarán» junto a sus colegas, donde podrán realizar una lluvia de ideas en tiempo real, tomar juntos un café e incluso participar en actividades interactivas en el mundo virtual. Las barreras físicas para los estudiantes ya no existen, lo que les permite estudiar cuando y donde quieran. Los amigos pueden reunirse para pasar el rato, jugar a un juego o ver películas. Lo que hasta ahora considerábamos exclusivamente reuniones en persona, ahora son posibles en el mundo virtual. El metaverso es y será un entorno inclusivo donde la gente puede hacer prácticamente de todo.
La versión del metaverso de Facebook y Microsoft se basará en pesadas e incómodas gafas de realidad virtual y sin soporte para el usuario final, que no es adecuado para más de 45 minutos de uso. En Virtway, las organizaciones líderes han estado avanzando en su trabajo y diversión cómodamente desde sus propios dispositivos con soporte directo y en vivo. Las tecnologías de Facebook y Microsoft todavía tienen un largo camino por recorrer, y gastarán cientos de millones de dólares en la comercialización de su próximo hardware y redes. En Virtway, seguimos siendo independientes, sin publicidad, ¡y seguiremos siendo accesibles desde los dispositivos que ya tienes!
El futuro del trabajo en el metaverso empresarial
La forma en que trabajamos ha cambiado y sigue evolucionando a un ritmo ultrarrápido hacia una forma más híbrida que requiere nuevos niveles de interactividad y compromiso, y el metaverso tendrá un papel fundamental en la forma en que esto ocurra. Nuestros hábitos digitales están cada vez más entrelazados con nuestra vida física y eso es aún más cierto para las organizaciones innovadoras.
Las empresas innovadoras son las pioneras de un futuro más colaborativo y atractivo de los lugares de trabajo y los eventos. Se sienten más cómodos con la gamificación y las tecnologías 3D. El metaverso está desbloqueando oportunidades que están captando e integrando fácilmente en sus tareas cotidianas, y no solo para jugar, sino también para trabajar.
El Metaverso de Virtway
Nuestra visión del Metaverso es inclusiva, donde se invita a personas de todo el mundo a participar en la evolución, el discurso y el diálogo de su organización y sus intereses. Desde nuestro punto de vista de los miles de eventos y sesiones de trabajo en Virtway, los encuentros más impresionantes han sido aquellos en los que se comparten muchas ideas y opiniones que llevan al avance de la estrategia y las tácticas de trabajo de las organizaciones. También apoyan la amplificación de estas conversaciones en el futuro de su trabajo y marca.
Virtway hace que esta visión cobre vida dando a las empresas y a miles de sus empleados acceso a la presencia virtual y proximidad en atractivos entornos virtuales construidos para el engagement. Con nuestros expertos en producción de eventos, hacemos que las agendas y las reuniones se hagan realidad, permitiendo que todos los participantes, con cualquier nivel de conocimientos informáticos, sean incluidos y atendidos.
Lo hacemos en parte utilizando nuestros avatares propios. Las cámaras web no son necesarias (¡se acabó el cansancio del Zoom!) gracias a nuestra personalización de avatares propia. Como hemos creado nuestros propios avatares, podemos adaptarlos específicamente para nuevas propuestas innovadoras, incluidos los avatares no binarios y los accesorios que responden a la cultura.
El uso excesivo de la videoconferencia o el factor de «fatiga del Zoom» ha sido muy importante para las empresas y los organizadores de eventos a la hora de elaborar sus estrategias de futuro.
A diferencia de Meta y Mesh, que atienden a unas pocas personas en una pequeña sala, , Virtway puede reunir hasta 1000 personas al mismo tiempo. Virtway sobresale cuando una videoconferencia se llena de gente.
Nuestra tecnología interna se ha desarrollado específicamente para ofrecer a las personas una sensación más inclusiva mientras navegan, conocen a nuevas personas y colaboran en el trabajo con miles de personas al mismo tiempo. Nuestro equipo ha dado prioridad a la accesibilidad desde nuestros inicios para asegurarnos de que esta experiencia esté disponible para todos, sin importar el dispositivo o el lugar desde el que se conecten. En el otro lado, Meta requiere que la gente se sujete a gafas de la realidad virtual mientras lleva simultáneamente mandos en ambas manos. Esto no es accesible ni está disponible para la mayoría de la población mundial y habla más de las futuras aspiraciones comerciales de una gran empresa que de la realidad cotidiana.
Aunque el metaverso aún está en su fase inicial, los beneficios son enormes y crecen cada día. El trabajo a distancia ya no se siente tan «remoto». La interacción y la colaboración son tan eficaces como en la oficina física. La creatividad y el acceso al conocimiento aumentan al reducirse las barreras geográficas y, en la mayoría de los casos, eliminarse por completo.
En Virtway, nuestro objetivo no es replicar las experiencias presenciales, sino fusionar la alegría y la inmersión de las experiencias presenciales con entornos virtuales que puedan ser accesibles hoy en día a miles de asistentes distribuidos. Estamos muy contentos de estar en este camino del Metaverso Corporativo y tenemos muchas ganas de seguir desarrollándolo, avanzando y compartiéndolo con vosotros.
